您瞧瞧！6月12号江苏省教育厅举办那新闻发布会可太有意义，一下子抛出了和大学生实习相关的这许多重要情况真是让大家期待满满！

《规定》发布情况

此次新闻发布会湖北省大学生就业服务一体化平台，那可是聚焦《江苏省高等学校学生企业实习管理规定》相关的内容和实施情况！江苏省教育厅副厅长杨树兵向大家综合发布了《规定》出台背景意义、主要特点还有规范管理的关键举措。这一《规定》可是能为大学生企业实习提供规范、保障，有着不可小觑的作用

实训基地认定

近期有20个“省级大学生企业实习实训基地”获认定。这些基地面向全省高校开展教学实践活动，每年接纳大学生实习实训人数不少于300人，还提供不少于10个带薪实习岗位！像南京钢铁股份有限公司就是其中的基地代表。这无疑为大学生开拓了优质的实习资源。

高校实习工作情况

江苏省有74所本科高校出台了校级大学生实习管理办法，71所建立了质量评价体系，55所建有信息化管理平台。多数高校和企业紧密合作湖北省大学生就业服务一体化平台，共同制定实习计划和考核标准，探索多元人才培养机制。在这样的努力下，大学生实习实践育人的水平有了显著提升！

南航经验分享

就结合《规定》和实习管理经验，南京航空航天大学副校长施大宁来分享！下一步南航打算高标准提升校企协同育人基地和实习基地建设水平，注重加强实习教学全流程的管理。这南航的经验说不定能为其他高校提供很好的借鉴

工信厅代表发言

江苏省工信厅产业人才与合作处副处长袁圆对那20个“省级大学生企业实习实训基地”特点及支持保障措施等问题发言哩。这些基地以后会持续面向全省高校开展教学实践，为大学生创造更多很好的锻炼机会。

南钢典型做法

南钢作为省级实训基地代表，其人力资源部部长郑斌介绍三类典型做法。一是和高校联合培养管理或交叉学科专业学生，给学生管理场景实习机会；二是跟高职类院校针对专业学生进行现场工程师联合培养。这样学生就能更好地把知识和实践结合起来

您说说看，这一系列围绕大学生企业实习的举措是不是特别给力，您对大学生企业实习这些新措施有啥看法不？