求职者请注意，6月22日在大连市甘井子区举行的“海聚甘才”招聘会内容丰富，不仅提供了众多职位，还签署了多项合作协议，这对就业工作的推进起到了积极作用。

招聘会启幕

6月22日，大连市生态科技创新城中央公园内，气氛热烈大连高校毕业生就业服务中心网站，活动异常活跃。大连市甘井子区人社局和退役军人事务局等相关部门联合举办的“海聚甘才”招聘会正式拉开帷幕。众多求职者带着对未来的憧憬，络绎不绝地来到现场，渴望寻得理想的工作岗位，从而踏上人生的新篇章。

本次招聘活动的筹备工作已圆满完成，相关部门之间合作默契，成功搭建了求职者与用人单位的交流桥梁，现场气氛活跃，求职和招聘双方均表现出极高的积极性。

特色专区丰富

招聘会现场划分为八个特色鲜明的区域，其中“3+3+X”产业招聘区格外显眼，专注于核心产业，向相关人才提供了精确的岗位信息。同时，女企业家协会设置的招聘区为女性求职者开辟了专门的就业渠道，展现了女性在商业界的强大竞争力。

家燕归巢招聘区域吸引了众多本地人才回归寻求工作机会，该区域为返乡求职者搭建了求职平台；同时，针对退役军人的招聘区域致力于为退伍军人提供新的工作机会；此外勉县大数据中心，还设有多个功能区域，如人社政策宣传等，旨在为求职者及企业提供全面的服务。

岗位数量可观

本次招聘活动为广大求职者打开了众多职位的通道。区内超过60家杰出企业联合推出了200多个高质量的岗位，主要针对应届毕业生和退伍军人等特定人群，覆盖了众多行业和领域。同时，线上招聘会的规模显著扩大，参与企业数量超过1000家，提供了4000多个就业机会。岗位种类繁多，满足了不同求职者的多样化需求。在活动举办地，有超过一百七十名人士明确表示了求职意向，这一情况为众多人带来了新的工作机遇。

政校企联盟签约

招聘活动期间，发生了一系列重要事件。大连市甘井子区政府代表、大连人力资源服务产业园代表大连高校毕业生就业服务中心网站，以及大连交通大学等多所院校的代表，共同签署了《甘井子区“政校企”就业创业联盟合作协议》。协议中明确提到，所有参与方均认同并支持实施“政府、企业、学校紧密合作、产学研深度融合”的运作模式。

这种合作机制有利于各参与方充分发挥自身特长，一方面，它使得高校能够向企业输送掌握专业技能的杰出人才；另一方面，企业则可为高校学生提供实习和就业的关键机会；此外，政府部门亦提供了相应的政策扶持，三者合力促进了人才培养与就业创业工作的进一步深化。

就业季活动回顾

2022年的“高校毕业生就业服务季”活动在大连甘井子区成功举办，活动周期约为一个月。在此期间，甘井子区人社局携手相关部门，成功举办了10场活动。其中，华为甘井子区专场招聘会成为亮点。这些活动吸引了超过50家企业参与，并吸引了1500多名求职者在线参与招聘。初步统计显示，超过600人次达成了就业意向。同时，实施了数十项专为毕业生设计的就业扶持政策，这些政策为大量毕业生带来了实实在在的好处，充分展现了政府对就业工作的深切关注和强有力的支持。

活动意义深远

此次招聘会及其签署的联合协议产生了显著效应。它首先搭建了求职者与雇主之间的交流平台，促进了就业与企业的同步发展；其次，通过政府、学校和企业的三方合作机制，促进了人才培养和就业创业领域的创新与进步。此举不仅有助于缓解当前的就业难题，还为地区经济的持续发展奠定了坚实的人才基础。我们有充分依据预测，未来将有更多的人才通过参与此类活动来实现其职业目标，这一现象将进而促进甘井子区的经济兴盛和社会的全方位进步。

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