宁夏地区所举办的“公共就业服务进校园”活动，为应届毕业生提供了就业支持。此次活动推出了大量职位，进而提升了他们的就业期望。

活动启幕

2023年3月18日，宁夏于北方民族大学成功举办了“公共就业服务进校园”活动，此举标志着该活动的正式启动。活动引起了广泛关注，线上线下共有230家企业参与。这些企业合计提供了超过1.2万个就业岗位。活动吸引了宁夏区域内20所高校及技工院校的2.5万名2023届毕业生，他们纷纷前来参加求职面试。活动现场气氛热烈，毕业生们怀揣着对未来的美好期望，在众多企业展台间来回走动。

招聘活动规模宏大勉县大数据服务中心，不仅为应届毕业生拓宽了就业渠道，同时也为用人单位构筑了挑选杰出人才的平台。面对当前就业市场竞争日趋激烈的环境，此类活动无疑为应届毕业生注入了新的希望。

活动主题

本次活动的核心主题是“就业服务走进校园，职场引导触手可及”，主要针对的对象是大学毕业生和青年人群。活动设定了清晰的目标，旨在校园内预先提供公共就业服务，构建企业与学校之间的高效沟通平台国外公共就业服务，从而实现人才与岗位的精准对接。这一举措旨在更加高效地推动高校毕业生的就业和创业，并确保关键企业能够顺利招募到所需人才。

活动紧密围绕核心主题进行，同时提供了多样化的服务内容；旨在为毕业生与用人单位搭建一座高品质的交流平台，进而促进就业与招聘流程的顺利进行。

现场服务

活动区域配备了多样化的服务摊位，包括就业辅导、12333政策咨询服务以及大学生就业指导等。工作人员向与会企业和应届毕业生派发了《宁夏高校毕业生就业创业政策汇编》等宣传资料。现场主要开展了政策解读、招聘服务、就业辅导、创业支持、职业培训和困难帮助等领域的多项咨询服务。

这些服务展台向毕业生们提供了详尽的就业指导和政策阐释，帮助他们深入理解就业和创业的相关知识。众多毕业生纷纷在此停留，寻求咨询，期望获取宝贵的就业信息。

直播带岗

银川市政府以及宁东管委会等相关机构，为求职者网络求职提供便利，特别开设了网络直播间。在该次活动中，18家优秀企业参与了“直播带岗”环节。此举旨在为求职者提供一站式、全方位的服务。在直播间国外公共就业服务，企业代表们详尽地阐述了各自的岗位需求及未来的职业发展路径。

线上直播模式丰富了求职途径，使得那些无法亲临现场的人士也能加入其中，从而大幅提升了就业匹配的速率。求职者能够直接与招聘单位交流，对岗位的详细信息有了更深入的认识。

毕业生心声

宁夏职业技术学院的学子谢俊杰指出，宁夏当地的就业形势和人才扶持政策正不断优化和演进，这显著提升了他在本地就业的信心。他充分利用此次招聘会的机会，希望能找到一份与个人能力相匹配的工作。与谢俊杰持有相似期望的应届毕业生并不罕见。

他们体验到了家乡就业环境的优化，同时感受到了政策层面的助力，对于在本次招聘会上觅得一份满意职位抱有极大期待，旨在开启职业生涯的辉煌起点。

未来计划

截至目前，宁夏已成功举办了335场线上线下招聘活动，总计提供了18.9万个就业岗位。与此同时，有2.3万名求职者表达了签约和就业的意愿。面向未来，宁夏的人力资源和社会保障部门将高校毕业生就业问题置于核心位置，致力于增强政策执行成效，提升就业服务标准，并通过多样化途径推动创业活动，确保就业稳定。

尤其是针对那些遭遇就业难题的应届毕业生，我们实施了专门的扶持政策以及优先照顾措施。我们构建了困难毕业生援助档案，并指派专人负责其管理，实行“一对一”的帮扶方式，旨在帮助高校毕业生获取更多、更快的就业机遇。

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