关于这个残疾人就业服务那真是有蛮多要说的！这个服务它对残疾人那可是意义重大无比！咱先来说说，为啥要重视残疾人就业服务。一方面，残疾人自身那也是有能力去创造价值滴，咱得给他们机会！很多残疾人有自己的特长和技能，比如有的擅长画画，有的精通手工艺活。就像绘画，有些肢体残疾但手部灵活的人，能画出超美的画卷来！

可以提供平台：要是能给残疾人就业服务做靠谱的事的平台，那也了不起吼！可以搞些网上商店，专门卖残疾人做的各种物品。

建立帮扶机制：那也能是在就业服务里头建立起残疾人和普通员工帮扶的关系机制。让他们能够一块工作，一起探讨业务。他们融入工作环境就能更快些。

从法律保障方面来看残疾人就业服务，国家有相关的法律法规在规定社会企业事业单位得按比例安排残疾人就业。这使得残疾人就业有了个基本的保障要不然，有些企业就不乐意安排。企业要是按比例请了残疾人工作，相应它也能获得一些好处，比如税收上面的优惠。因为企业做的其实不就是多开笔工资，这对于他们财务状况也没啥坏影响山西省曲沃中学校，反正还有国家补呢这样，能尽点社会责任还能获得实惠，挺好的噻。而且企业招收残疾人残疾人就业服务，也有着积极的社会效应，大众会觉得，这企业有人情味！

要发展这一项服务工作教育很关键残疾人在受教育方面本来起步条件就弱些，得给他们足够合适的教育资源。首先从学前教育开始说起，像一些幼儿园接收有听力障碍啥的孩子可以配特殊教育教师。而且要注重培养综合素质，如果孩子仅是文化课好，但生活呢自理能力弱得很可不行，要锻炼他们穿衣和吃饭技能，还有个人卫生照料。

设职业培训：在职业教育阶段对残疾人那尤其不能少。能设定很具体的针对岗位培训。像学理发技能的时候得培训洗头到修剪造型，每个方面学习还要能实地操作来进步！

定向实习：培训之后能安排到美发店定向实习。那是能增加残疾人实操机会增强自信更熟悉工艺流程。

再是对家长心态嘛也要做出引导如果说家长就看不上自己家残疾小孩，觉得他们长大后就是在家里混日子的，那观念得赶紧转变，还有像社会对这一些残疾人看法也一样要改进。要是路人见着了残疾人在工作时候流露出怀疑，这样不好让残疾人会伤心感觉到挫败感。那时候应该就告诉他们这个道理呀残疾人在学习成长就业道路上一样的努力拼搏不比正常人差。社会也得营造出尊重氛围。

还能做这就业服务里求职指导工作有门道！帮助他们编写特别详细又全面介绍文字介绍他们优势与匹配岗位得做。比如介绍自身绘画时候得提及艺术风格啦作品参赛获得名，有了好简历后还要培训职场礼仪，像是沟通技巧和倾听别净是他们在说对方也得体谅一些意思。有的时候语言能力有限还得考虑肢体语言该咋表达。肢体语言特别重要是比文字更加生动鲜活的，可以补充情感和态度用它。在企业那边还要能得到更多理解包容。像有些智力障碍人员其实日常表达情感迟钝。员工要知道这种人本质心地善良又勤快，要从能力上来判断他们那就业服务里心理健康辅导工作又如何不能做好！有困难他们心理很有可能要失衡。会因为他人异样眼光和自己挫折而不自信！

设立情绪窗口：那可以设立像情绪释放之类窗口。当觉得压力痛苦情绪时刻发泄又在心里不憋着闷坏。

定期心理评估：做定期评估并依据不同情况给出解决办法。在长期抑郁状况人员要治疗康复啦不要把病耽搁重了。

为服务能持续得多元化得从哪儿找服务资金来。政府加大财政投入也是必不可少咧，如果能投入专项资金用于建设服务机构那是当然会好得很。社会捐赠也不错，搞一些公益之类募捐活动。还有企业能跟慈善组织合作也是可以筹集善款一旦资金多元后呢就不用担心没有经费导致平台项目后续困难之类状态。总之，这个服务工作涵盖方面极宽广，并且方方面面都需要咱们很细心体贴关心注意哟！只有各个环节都做稳做实当，残疾人就业服务发展前进才会顺利非常值得期待！