诸位咱来唠一唠那就业服务与就业管理规定这回事。这规定可是关乎到千千万万求职者和用人单位的大事你想，在就业这个大舞台上，要是没有一些个规矩来约束规范，那可不得乱套嚯！

简单来说呢：

1. 就业服务相关——它保障了咱求职者呀能公平地找工作，能接触到正规的招聘信息，有专业的人员给咱提供指导！很多职业中介就是依据这规定规范地运作，可不能胡乱瞎搞是不。

像职业介绍机构禁止干啥，比如说不能扣押人家劳动者的证件，不能收取不合理费用。它明确给说了，得为求职者严格保密个人信息。

① 就业指导和咨询——有专业人员帮助咱分析自己的优势劣势，制定合理的职业发展规划。有的机构还得免费向求职者提供这样咱们求职者不就有目标去努力了。

比如有的人不知道自己适合啥工作，经过专业指导一分析，豁然开朗发现自己在某个领域有潜力就业服务与就业管理规定就业服务与就业管理规定，这不就业有曙光了。

对于用人单位，管理规定也有限制有要求他们如实告知工作岗位有关情况，像工作内容和条件，工资待遇等等，不能蒙骗求职者 。

1. 规定在就业援助方面。政府指定的公共就业服务机构呀得建立专门的就业困难人员台账。政府明确加大对某些困难地区的就业扶持山西省曲沃中学校，发展产业创造岗位。像就业困难人员自己想开小店自主创业，还可能得到资金或者项目上面的支持！不能让他们被就业这事难住政府为保障咱们这些普通人就业也是煞费苦心！规定是很实用且必要滴。咱们就业者和用人单位，都得好好了解，都要遵守规定。对于促进就业市场公平、公正、规范能起到很大的功效。大家积极关注这方面规定并践行，保障咱们就业路上少点波折。