今年，连云港地区的劳动者在外地工作的情况受到市人力资源和社会保障部门的关注，为此，该部门推出了“归雁兴连”行动计划。该计划的核心目标是吸引在外地的劳动者返回家乡就业和创业。目前，这一政策已取得初步成效。消息的迅速扩散引起了社会各界的广泛关注，大家普遍认为这一措施对于促进家乡发展具有积极作用。

计划背景

连云港正处于快速发展阶段，对各类人才的需求不断增长。该市有70万连云港籍人士在外务工，他们拥有丰富的经验和卓越的能力。为应对这一发展需求，市人社部门积极推动“归雁兴连”计划，目的是吸引这些外出人员回归故里，为家乡建设贡献力量。为此，市里出台了相关政策，改善了环境，目的是为这些在外漂泊的游子提供一个展示才华的舞台。

政策支持

市人力资源社会保障部门对市政府推出的“支持返乡创业和就业”政策作出迅速响应就业服务与招商引资，并正式发布了关于就业服务驿站建设的一系列通知及管理办法等文件。这些措施在政策层面上为返乡创业的个体提供了丰富的保障。在资金扶持领域，同样表现卓越，截至目前勉县大数据中心，已成功发放“苏岗贷”11.7亿元，富民创业担保贷款12.3亿元，这些举措有效地满足了创业者的资金需求。

驿站搭建

为增进在外人员与故乡的联系，市人力和社会保障机构搭建了返乡创业就业的服务平台。该机构与驻外商会保持着密切的合作关系，并在常州、苏州、杭州、成都、南京等城市成功设立了共计13个服务站点。借助这些站点，已成功举办了9场座谈会及政策宣讲会，向在外人员详细介绍了家乡的发展优势，目的是吸引他们回到家乡进行投资和创业活动。

园区打造

考虑到不同县域在建设工业园区方面的特别优势，市、县（区）级层面开展了全面的规划工作，旨在构建和升级一系列高标准创业园区。通过依托乡镇工业园区等现有基础设施，实施科学且合理的布局规划。这些园区将提供包括项目开发、开业指导在内的全方位支持与服务，为返乡创业者提供平台、场所及服务保障，以此提升创业成功率。

带动就业

全市共建立了92个省级及市级创业示范园区，这些园区发挥了显著的示范作用，有效吸引了1.5万名人员回到家乡从事工作。得益于这些示范园区和园区的支持，返乡人员得到了更多的工作机会，在家乡便能够获得可观的收入和良好的职业发展空间。

未来展望

市人力资源社会保障部门的相关负责人对“归雁兴连”计划的未来发展寄予厚望。该计划旨在持续完善政策体系和服务细节，并扩大驿站服务的地域范围。同时，该计划致力于吸引更多外出务工人员回归家乡。另外，计划还将着力提升创业园区的环境和服务质量，以确保创业者能够获得便利的条件。此举措旨在提升公众对家乡发展潜力的认知，同时鼓励更多的人投身于家乡的建设工作之中。

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